雷军又发“危险言论”,激起网友“千层浪”

开课吧小白2021-05-26 20:00

每一个公司都有属于自己的企业战略布局,都有自己独特的业务部门,作为新人,刚进入公司时,我们应不应该或者说有没有资格对公司的发展品头论足,提出意见呢?

雷军的答案是否定的。5月25日,雷军在小米校招生培训会上讲到,作为新入职公司不到半年的新人,最好不要对公司的战略与业务提出自己的意见。

他说,这个建议是他刚开始工作时他的老板告诫他的,而他当时也是一头雾水并不是很能理解,直到现在,他明白了个中奥妙。

作为新人,不仅仅是对公司的布局不熟悉,更多的是要多学、多听、多看,积累到足够的经验之后才能够提出一些真正对公司有帮助的意见。不然提出一些不成熟的意见还总是被驳回,也会影响到员工本身的积极性和热情。

但是网友却针对这番言论展开了激烈讨论,其中有一条评论说,“雷军这是资历论”。

小编却认为,雷总说的很有道理,资历论肯定是没错的。越有资历的人,当然对公司的战略布局更为了解,也就更有发言权。有的人说年轻人也不乏有能力的人呀,这是当然的,但肯定不是发评论的你。只要你有能力,自然也就算是一种资历,当你拥有这种资历,你也是能够提出意见的人了。

所以,小编认为雷军说的没错,对于作为普通人的我们来讲,就是应该在新入职期间多听多学,而不是在还不够了解的情况下就自以为是的提出意见,这样对公司虽然没什么影响,但是却会打消我们的自信心。所以,不要总把自己摆在高位,放低姿态,做一个谦虚爱学习的人,才是正道。

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全部评论(共 2 条评论)
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  • xxzx_20629667
    Are you OK?
    2021-05-27 10:44:20
  • 超人不会飞
    一个新人刚入职,尤其对于公司的企业文化了解的不够深入,随口一说的意见很难切实的符合公司的发展方向和社会责任
    2021-05-27 09:57:09
Hello,World公开课