国家新规育儿假,保障职场女性权利实现

开课吧小白2021-06-09 19:02

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从近现代开始,女性的独立运动就一直持续,女性的声音也是经久不息,她们争取的不仅是自己的利益和地位,更是在推动这个社会走向正轨,再次进步。

国家近来在育儿方面,又发出了新的指导意见,这也意味着职场女性的压力又一次拿到台面上。

“全面落实产假等生育类假期制度和哺乳时间,鼓励有条件的地区探索开展育儿假试点”这一相关规定一出就引发广大讨论。

虽然明文规定写出了此为父母双方的共同义务,但就中国社会现状而言,还是女性放育儿假更为广泛。社会大众以道德绑架等形式逼迫女方作出让步,令人唏嘘。

在之前发布的三胎政策尘埃还未落定之时,此意见又引起了轩然大波,那真是一波未平一波又起。

不过女性不断站出来为自己发声,是职场 “她力量”不断壮大的表现之一。如今工作中、职场上,女性的身影也越来越多,女性的力量也越来越被肯定。

当女性想要追求事业时,是否会舍弃家庭来完成自己的梦想呢?这个问题的答案的确因人而异,但我们十分期盼,未来,当女性做出决定时,内心得想法是 “我要这样”,而不是“我不得不这样”。

中国不论是科技实力还是经济实力还是军事实力都已经今非昔比,关于职场性别不平等这一棘手问题,也给予了越来越多的关注,相信未来的中国职场一定会更明朗。

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全部评论(共 3 条评论)
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  • xxzx_57371001
    社会在呼吁女性多陪孩子,还在呼吁女性要独立
    2021-06-16 18:33:59
  • xxzx_38998356
    希望能给女性更多的权利保障
    2021-06-10 10:06:32
  • xxzx_20629667
    大老爷们就不用陪孩子了吗?
    2021-06-10 09:56:51
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