不同级别的Java开发人员的应聘要求

用户2zy5n2021-09-06 15:35

如今Java开发人员有很多,岗位竞争也非常激烈。根据技术水平不同,Java程序员可以分为初级、中级、高级、资深等。不同级别的Java开发人员的应聘要求也会不同。

初级Java开发工程师

任职要求:

2年以上Java或Java web开发经验;熟练使用Java后台技术;熟练使用HTML5、CSS等前端技术;熟练使用SQL语言;熟悉SpringMVC、SSM、Spring boot等Web框架;有较强的学习能力;有良好的创新精神和团队协作经验;

岗位职责:

按照详细的设计,完成代码设计、代码编写;对自行编制完成的基础性代码进行调试及测试;修复测试发现代码缺陷,确保质量;按照详细设计流程、计划,定时完成工作;辅助进行文档资料整理、收集资料。

中级Java开发工程师

岗位要求:

5年以上软件研发经验,2年以上软件架构设计经验;精通weblogic、jboss tomcat、websphere等应用服务器,精通linuxwindows系统上的安装部署、配置及性能调优;掌握EJB、servlet、JSP等技术,掌握Spring MVC、dubbo、Spring boot、spring cloud、hibernate、MyBatis等开源框架;掌握分布式开发经技术;熟练掌握HTML、CSS、Javascript等WEB页面设计与编程,熟悉AJAX;精通数据库技术,至少精通SQLServer/DB2/Oracle/MySql中两种数据库;精通OOD、OOP及软件架构设计模式,至少熟悉UML及Visio/Rational Rose/PowerDesigner中一种设计工具;熟悉软件工程思想与软件设计开发流程;有Redis和MongoDB、Memcached应用经验优先;良好的沟通协调能力,具备良好的学习能力和潜力;

岗位职责:

负责研发公司应用软件的模块设计、开发和交付;负责编码,单元测试;按照功能组件的详细设计;对其它软件工程师的代码进行审核;参与新知识的学习与培训;参与与其业务相关的需求变更评审;编写技术设计文档。

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